Приложение к Решению от 26.03.2010 г № 3 Положение
Типовой контракт с главой администрации цаганаманского сельского муниципального образования республики калмыкия
______________________________ "__" _________________ 200__ года
(место заключения контракта)
Представитель нанимателя (работодателя) в лице Главы Цаганаманского
Сельского муниципального образования, действующий на основании решения
Собрания депутатов Цаганаманского сельского муниципального образования от
"__" _________________ 2010 г. N __, именуемый в дальнейшем "Представитель
нанимателя", и гражданин ___________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
именуемый в дальнейшем "Глава администрации", назначенный на должность Главы
администрации муниципального образования, на основании решения Собрания
депутатов _________________________ муниципального образования от "__"
_____________________ 200___ г. N __, заключили настоящий контракт о
нижеследующем:
1. Общие положения
1. Настоящий контракт составлен в соответствии с трудовым
законодательством с учетом особенностей, предусмотренных законодательством
Российской Федерации и законодательством Республики Калмыкия о местном
самоуправлении и муниципальной службе.
2. Настоящий контракт заключен по результатам конкурса на замещение
должности Главы администрации.
3. По настоящему контракту Глава администрации берет на себя
обязательства, связанные с осуществлением полномочий по должности Главы
администрации, а Представитель нанимателя обязуется обеспечить Главе
администрации надлежащие организационно-технические условия, необходимые для
исполнения им своих должностных обязанностей, своевременно выплачивать
денежное вознаграждение, предоставлять гарантии в соответствии с действующим
законодательством и настоящим контрактом.
4. Осуществлением полномочий по должности Главы администрации является
осуществление им полномочий, определенных Федеральным законом от 6 октября
2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в
Российской Федерации", Уставом __________________________ муниципального
образования (далее - Устав).
5. Настоящий контракт заключается на срок полномочий, определенный
Уставом.
2. Права и обязанности Главы администрации
1. Глава администрации имеет права, предусмотренные положениями
Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах
организации местного самоуправления в Российской Федерации" (далее -
Федеральный закон N 131-ФЗ), статьей 11 и другими положениями Федерального
закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской
Федерации" (далее - Федеральный закон N 25-ФЗ), иными нормативными правовыми
актами Российской Федерации и Республики Калмыкия, в том числе право
расторгнуть настоящий контракт и уволиться с муниципальной службы по
собственной инициативе, предупредив об этом Представителя нанимателя в
письменной форме за две недели.
2. Глава администрации обязан исполнять обязанности, предусмотренные
статьей 37 и другими положениями Федерального закона N 131-ФЗ, статьей 12
Федерального закона N 25-ФЗ, в том числе соблюдать ограничения, выполнять
обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты,
установленные федеральными законами.
3. Права и обязанности Представителя нанимателя
1. Представитель нанимателя имеет право:
1) требовать от Главы администрации неукоснительного соблюдения условий
настоящего контракта;
2) требовать от Главы администрации бережного отношения к имуществу,
предоставленному ему для осуществления полномочий;
3) поощрять Главу администрации и ставить перед Собранием депутатов,
иными органами вопрос о его поощрении за безупречное и эффективное
осуществление им своих полномочий;
4) реализовывать другие права, установленные законодательством Российской
Федерации и законодательством Республики Калмыкия, Уставом, настоящим
контрактом.
2. Представитель нанимателя обязан:
1) обеспечить Главу администрации рабочим местом, оборудованным
организационно-техническими средствами и средствами связи, отвечающими
требованиям правил охраны труда и техники безопасности, доступом к
информационным системам, иными материально-техническими средствами,
необходимыми для осуществления им своих должностных полномочий;
2) обеспечить предоставление Главе администрации гарантий, установленных
федеральными законами, законами Республики Калмыкия, иными нормативными
правовыми актами и настоящим контрактом;
3) своевременно обеспечивать выплату Главе администрации денежного
вознаграждения в соответствии с настоящим контрактом;
4) исполнять иные обязанности, предусмотренные действующим
законодательством о муниципальной службе, Уставом, настоящим контрактом.
4. Оплата труда
1. Главе администрации устанавливается денежное содержание, которое
состоит из:
должностного оклада в соответствии с замещаемой им должностью
муниципальной службы в размере ____________________ рублей в месяц;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на
муниципальной службе в размере ________________ должностного оклада;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия
муниципальной службы в размере _________________ должностного оклада;
ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со
сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах
___________________ должностного оклада и порядке - определяемых нормативными
правовыми актами Российской Федерации;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с
порядком, утвержденным Представителем нанимателя;
ежемесячного денежного поощрения в размере ________________ должностных
окладов;
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого
отпуска и материальной помощи;
других выплат, предусмотренных действующим законодательством.
5. Служебное время и время отдыха
1. Главе администрации устанавливается ненормированный служебный день.
Время начала и окончания работы определяется действующим в администрации
трудовым распорядком (коллективным договором).
2. Время отдыха Главы администрации определяется в соответствии с
законодательством Российской Федерации и законодательством Республики
Калмыкия.
6. Ответственность сторон настоящего контракта
Представитель нанимателя и Глава администрации несут ответственность за
неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязательств в
соответствии с действующим законодательством и Уставом.
7. Разрешение споров
Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по соглашению
сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, - в судебном порядке.
8. Расторжение (прекращение) контракта
Настоящий контракт подлежит расторжению (прекращению) по истечении срока
его действия, а также по основаниям, предусмотренным статьей 37 Федерального
закона N 131-ФЗ, Федеральным законом N 25-ФЗ, Уставом.
9. Заключительные положения
1. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, один из которых находится у Представителя нанимателя,
другой у Главы администрации.
2. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по
соглашению сторон в следующих случаях:
1) при изменении законодательства Российской Федерации или
законодательства Республики Калмыкия, Устава;
2) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.
3) Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются в
виде письменных дополнительных соглашений, которые утверждаются решениями
Собрания депутатов и являются неотъемлемой частью настоящего контракта.